Первый коллективный договор с социальными гарантиями подписан в ERG Service
ДОГОВОР ДОРОЖЕ ДЕНЕГ

Руководство ТОО «ERG Service», входящего в состав ERG, и председатель профкома этой сервисной компании подписали двусторонний коллективный договор.

В пресс-службе комании отметили, что в новом документе прописаны ежемесячные выплаты материальной помощи сотрудникам, которые находятся в декретном отпуске с момента рождения ребенка до выхода на работу, помощь многодетным и семьям, в которых воспитываются дети с особыми потребностями. Работодатель, кроме того, берет на себя обязательство помогать при длительном больничном. Это обстоятельство приобрело актуальность во время пандемии. Коллективный договор, регулирующий социально-трудовые отношения, подписали гендиректор ТОО «ERG Service» Сергей Петухов и председатель профсоюзной организации работников ERG Service Ольга Корягина.

Коллективный договор – это гарант правильных отношений между работником и работодателем, – говорит Сергей Петухов. – Он разработан с учетом опыта социального партнерства прошлых лет, предложений коллективов подразделений сервисной компании, а также лучших практик предприятий ERG. Его подписание для нас – это прежде всего закрепление единства целей и вовлечение в процесс развития подразделений компании каждого сотрудника.

При формировании коллективного договора, добавили в сервисной компании, там придерживались основной цели – учесть максимально точное представление о реальных интересах и потребностях сотрудников. В новом документе, кстати, за сотрудниками сохранились общепринятые социальные гарантии, которые регламентируются трудовым законодательством, прописаны дополнительные льготы и компенсации.

ERG Service – достаточно молодая, но динамично развивающаяся компания, и мы постарались максимально сохранить все льготы тех предприятий ERG, из которых к нам перешел персонал. В некоторых пунктах добились улучшений,– отметила Ольга Корягина.

После регистрации в управлении труда Павлодарской области коллективный договор пообещали разместить в открытом доступе для работников предприятия.

    Пиксель для количества просмотров